文案圈圈-每一句都是经典文案

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任正非名言十句【60句文案】

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任正非名言十句

1、这个世界唯一不变的就是变化。

2、你最近进步很大,从很差进步到比较差。

3、不被嘲笑的梦想,是不值得去实现的。

4、华为总裁任正非是值得我们崇拜的人,他的经典语录也成了我们的励志名言。

5、我们首先得生存下去,生存下去的充分且必要条件是是否拥有市场。没有市场就没有规模,没有规模就没有低成本。没有低成本、没有高质量,难以参与竞争,必然衰落。

6、为了达到主要的目标,可以在次要的目标上做适当的让步,这种妥协并不是完全放弃原则,而是以退为进,通过适当的交换来确保目标的实现。

7、彪悍的人生不需要解释。----《老罗语录》

8、越在最艰难、越在最困苦的时候,越能磨练人的意志,越能检验人的道德与良知,越能锻炼人和提高人的技能,也越是我们的队伍建设最重要的时候。检验一个公司或部门是否具备良好的企业文化与组织氛围,不是在企业一帆风顺的时候,而是在遇到困难和挫折的时候,古人讲患难知人心,就是这个道理。

9、东方不亮西方亮,黑了北方有南方。

10、危机就是不知道危机在什么地方。

11、活下来是我们真正的出路,国际上的市场竞争法则是优胜劣汰,难做的时候,你多做一个合同别人就少一个。兄弟公司之间竞争的时候,我们要争取更大的市场份额与合同金额,这才是我们真实的出路。

12、罗永浩,一位具有深刻洞察力和独特见解的企业家,他的许多语录都体现出他的哲学思考和生活智慧。以下是一些精选的罗永浩名言名句:

13、企业发展就是要发展一批狼。狼有三大特性:一是敏锐的嗅觉;二是不屈不挠、奋不顾身的进攻精神;三是群体奋斗的意识。

14、不要太崇拜技术了,成功不一定是技术。

15、华为创始人任正非曾说过:“把最好的人放在最重要的位置上,因为任何一个人都有其独特的才能和天赋。同时,我们也应该把他们放在最需要的位置上,因为那里需要得到最好的人才。”

16、我们要用最先进的工具,做最先进的产品,要敢于投入把天下打下来,就可以赚更多的钱。

17、-"吹牛的前提是,你必须有能力把事情做到九成,剩下一成可以吹牛,但吹完也一定要做到。"

18、领导就是妥协者,不妥协就当不好领导

19、我认为人是怕痛的,太痛了也不好。

20、-"消失”的金属中框,“消失”的SIM卡槽,“消失”的电源键;崇尚纯粹和极简主义的乔布斯,和他的接班人都没为你做到的,我们为你做到了。"

21、-"我走来走去,为中国的命运苦苦思索。"

22、磨难是一笔财富,而我们没有经过磨难,这是我们最大的弱点。

23、-"青年人的精英才是我们的未来。"

24、公司永远不会提拔一个没有基层经验的人做高级领导工作。

25、为客户服务时华为存在的唯一理由:客户需求是华为发展的原动力。

26、像我这种牛人,想找个人佩服一下的时候我就去照镜子。

27、-"跟前辈企业家的雷军、黄章、任正非们比,我们的创业过程只有些磨难,远谈不上血泪,不要哀鸣,不要愤怒,要默默擦亮手里的武器,准备下一次的战斗。我们爱我们的倒霉工作,也爱这千疮百孔的世界。"

28、-"彪悍的人生不需要解释。"

29、人生是美好的,但过程是痛苦的!

30、要在动力基础上健全约束机制,否则企业内部会形成布朗运动。

任正非名言十句

31、我们生存下去的唯一出路是提高质量,降低成本,改善服务。

32、居安思危,不是危言耸听。

33、我们的战略规划办,是研究公司3——5年的发展战略,不是研究公司10年、20年之后的发展战略,我不知道公司是否能够活过20年,如果谁要能够说出20年之后华为做什么话,我就可以论证:20年后人类将不吃粮食,改吃大粪,我的道理是……

34、-"偏执于有用的细节,偏执于无用的细节,偏执于甚至不会被发现是有用还是无用的细节,这就是工匠精神。"

35、维持现状就是落后,满足现状就是死。

36、最好的防御是进攻,要敢于打破自己的优势,形成新的优势。

37、胜则举杯相庆,败则拼死相救

38、华为是一个功利集团,我们一切都是围绕商业利益的。

39、在大机会时代,千万不要机会主义。

40、一个企业长治久安的基础是其核心价值被其接班人所接受,而且接班人必须具有自我批判能力。

41、要敢想敢做,要勇于走向孤独。不流俗、不平庸,做世界一流企业,这是生命充实激越起来的根本途径。

42、管理就三件事:客户、流程、绩效。

43、我如果去养猪,可能是中国的养猪大王。

44、-"做你想做的,做你该做的,不要为了怕被利用而选择不作为。"

45、不求全责备,要用人所长。

46、领先一步是先进,领先三步是先烈。

47、-"对于一个煤老板如果开一辆奔驰出来被人鄙视了,按照他的智慧,他只会回去换一辆劳斯莱斯。"

48、惶恐才能生存,偏执才能成功。

49、只有企业员工真正认为自己是企业的主人,分权才有了基础。没有这样的基础,权利分不下去就会乱。

50、对于个人来讲,我没有远大的理想,我思考的是这两、三年要干什么,如何干,才能活下去。我非常重视近期的管理进步,而不是远期的战略目标。活下去,永远是硬道理。

51、小改进大奖励;大建议只鼓励。

52、茶壶里煮饺子,倒不出来就不算饺子。

53、-"自己勤工俭学买手机的,都是天生骄傲的年轻人。"

54、进了华为就是进了坟墓。

55、干部就三件事:请客吃饭、布阵、点兵。

56、这句话体现了任正非高效管理的精髓,他注重人才的发掘和使用,同时也注重将人才放在适合他们的岗位上,充分发挥他们的优势,从而最大化地发挥公司的整体实力。

57、我出身不好,教养也差,但一直努力尝试做一个体面的人。

58、-"有出息的男人,需要气氛悲壮一点。"

59、在成功的关键因素和选定的生长点上,以超过主要竞争对手的强度配置资源,要么不做,要做,就集中人力,物力和财力,实现重点突破。

60、以傲慢与偏执回敬傲慢与偏见。----《锤子SmartisanT2发布会》

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